• Главная
  • Институт
  • вакансии
  • Конкурс на замещение вакантных должностей научных сотрудников в Институте кибернетики имени В.М. Глушкова НАН Украины
Назад

Конкурс на замещение вакантных должностей научных сотрудников в Институте кибернетики имени В.М. Глушкова НАН Украины

Вакантная должность:

  • Заведующего отделом, по специальности 122 или F«Компьютерные науки»   в отдел видеосистем реального времени №200.

Срок принятия заявлений и документов - 30 календарных дней с даты опубликования объявления.

Адрес приема документов - проспект Академика Глушкова, 40, 03187, Киев-187. Электронная почта - incyb@incyb.kiev.ua.

На замещение вакантных должностей научных работников могут претендовать:

  • заведующий отделом/лаборатории, заместитель руководителя (заведующего) научного подразделения – доктор наук или доктор философии (кандидат наук) по специальности 122 или F3 «Компьютерные науки», имеющий не менее пяти лет опыта, за последние пять лет не менее 10 публикаций, в том числе не менее одной в периодических изданиях, включенных в международные наукометрические базы, и/или патентов.

Прием и рассмотрение документов для участия в конкурсе

Лицо, выразившее желание принять участие в конкурсе (далее – кандидат), подает лично или направляет по почте следующие документы:

1) письменное заявление на имя директора Института об участии в конкурсе;

2) копию документа, удостоверяющего личность;

3) заполненную личную карточку (анкету) установленного образца;

4) автобиографию;

5) копию трудовой книжки (при наличии);

6) копии документов об высшем образовании, повышении квалификации, присуждении научной степени, присвоении ученого звания, военного билета (для военнослужащих или военнообязанных);

7) перечень научных трудов, опубликованных в отечественных и/или иностранных (международных) рецензируемых профессиональных изданиях;

8) письменное согласие на обработку персональных данных.

Кандидаты, работающие в Институте, подают только заявление об участии в конкурсе.

Кандидаты, выразившие желание принять участие в конкурсе, могут предоставлять дополнительную информацию об образовании, опыте работы, профессиональном уровне и репутации, а также свое желание развивать исследования и разработки на должности (характеристики, рекомендации, копии научных публикаций, рефераты и т.п.).

В случае отправки кандидатом документов по почте датой подачи документов считается дата, указанная на почтовом штемпеле.

Документы, поданные кандидатом после окончания установленного срока подачи заявлений и документов, возвращаются кандидату без рассмотрения.